Nordea

Yrityskulttuuri on mielestäni huono, samoin palkat. Työkuorma on valtava, eikä palkat vastaa oman kokemukseni mukaan työn vaativuutta (olen toiminut monessa eri tehtävässä kyseisessä yrityksessä). Lisää vastuuta ja työtehtäviä lisätään jatkuvasti, mutta palkka ei tällä nouse. Palkkaus on finanssialan TES:on minimipalkkojen mukainen. Työhyvinvointiin ei panosteta lainkaan ja johtoa kiinnostaa ainoastaan tulokset.

Työntekijöitä ei arvosteta riittävästi ja henkilöstöedut ovat heikommat kun kilpailijoilla. Palkkaa voi saada lisää yhtiön naurettavan palkkapolitiikan perusteella vain vaihtamalla tehtäviä, ja tällöinkin max 10%, josta ei tingitä. Parhaat ja osaavimmat työntekijät viedään kilpailijoille selvästi paremmilla palkoilla. Työssä jaksamiseen ei panosteta. Järjestelmät tuodaan työntekijöille keskeneräisinä ja ongelmia esiintyy jatkuvasti.

Markkinatasoa selvästi huonommat palkat, jonka lisäksi palkkakehitys olematonta myös korkeasti koulutetun henkilöstön osalta.

Job ID: 31414 Senior Collection Officer, Nordea Finance We are looking for a Senior Debt Collection Officer... Dorthe Bøjland Schack at dorthe.boj...

? We are now looking for a Compliance Officer / Senior Compliance Officer in our wider Nordea Asset Management Compliance team. About our team Nor...

with a direct impact to Nordea´s 2030 strategy goals to modernize our data technology state and accelerate AI across the.... You will join a small, a...

with a direct impact to Nordea´s 2030 strategy goals to modernize our data technology state and accelerate AI across the..., agile team with a mandat...

in analyzing and supporting the development of the risk management system in both Nordea Life Assurance Finland Ltd. (life...) and in its subsidiary ...

with a direct impact to Nordea´s 2030 strategy goals to modernize our data technology state and accelerate AI across the.... You will join a small, a...

with ambitious and highly competent colleagues? In Nordea we can offer this together with fast-paced learning. In today's world... expectations tha...

with experienced and talented colleagues and make a difference for Nordea's credit risk models? We are currently looking for skilled... Analysts to s...

& Authorization (AAA) within Digital Core and Advisory unit delivers identity and access management digital solution for Nordea...'s online banking t...

and business partners to drive large-scale AI adoption. Nordea is a place where traditions meet tomorrow. We're not just a bank.... Join us in maki...