Keusote

1.0 / 5.0

(5 arvostelua)

2 966 €

€/kk (keskiarvo)

palkkaa

avointa työpaikkaa

Yrityksestä

Keusote on työnantaja, jolla on 27 ilmoitettua palkkaa ja 5 arvostelua Palkkavertailu-palvelussa.

Työntekijöiden antama keskiarvosana on 1.0/5.0.

Palkat

Keskipalkka

2 966 €

Pienin palkka

2 002 €

Suurin palkka

6 100 €

Yleisimmät työtehtävät

Terveydenhoitaja (4) Lähihoitaja (3) Lähihoitaja kotihoidossa (2) Sairaanhoitaja amk (2) Suuhygienisti (1) Laitoshuoltaja (1) Lääkäri (1) Psykiatrinen sairaanhoitaja (1) Lähihoitaja päihde- ja mielenterveys (1) Terveyskeskuslääkäri (1)

Katso kaikki palkat →

Arvostelut

1.0 / 5.0

Perustuu 5 arvosteluun

Viimeisimmät arvostelut

0/5

19.10.2023

Olin muutaman vuoden töissä ns kotiutusyksikössä joaka muuttui jossain vaihdeessa muutaman uudistuksen” jälkeen ARKI tiimisksi. Kokemukset aluksi olivat hyvät ja tiimihenki kukoisti. Pikkuhiljaa esimiesten vaihduttua muutamaan kertaan koko ajan kokemukset huononi. Esim asiakkaiden kuntoutus oli aina tauolla viimeistään kesäajan kun kotihoito tarvitsi kaikki resurssit itselleen. Arki tiimin tulessa kuvioihin kuntoutus vain oli nimessä ja mainoksissa mukana, pelkkää sanahelinää, kokemattomat pomot jotka tulivat koulunpenkiltä olivat pihalla kuin lumiukot. Pikkuhiljaa työntekijät siirtyivät Setälän alaisuudesta muualle ns järkiperäisempiin hommiin. Eikä Päälikkö Laakkosta juuri kiinnostanut miksi hoitajat lähtivät ..

1/5

28.5.2023

Uskomatonta puuhastelua

1/5

31.5.2021

Keski-Uudenmaan sote -kuntayhtymän johtajan Pirjo Laitinen-Parkkosen ansiotulot olivat 2019 144 076 euroa,kyllähän tuota tarvitsee vielä sponsoroida 15000e vuodessa koulutusrahalla,menee samaan kastiin VTVn johtajan kanssa. Sille on ihan sama miten tavallisella hoitajalla on asiat, ja työt menee yksityisille hyvinvointiyrityksille. Palvelut tulevat vain huononemaan kun hoitajien joukkopako jatkuu, jos ei ole vakuutusta tai muuten rahaa niin siinähän kärsit kun hoitoon et pääse.
Mutta ei se johtoryhmää haittaa kunhan palkka juoksee......

Valitettavasti palveluote ja asenne eivät ole sellaisia kuin tänä päivänä pitäisi olla. On paljon työntekijöitä, jotka käyttäytyvät töissä kuin toteemit: ilmekään ei värähdä, kun ihminen tulee asiansa kanssa, Palvelujohtaja Erja Pentti sanoi. Käytös- ja tapakoulutus on edessä, jotta julkinen puoli pärjää tässä kisassa.” Siinä esimerkki johdon asenteesta työntekijöitä kohtaan.

Katso kaikki arvostelut →