TTY
TTY työpaikkana
Arvosteluiden keskiarvo
1 / 5
11 arvostelua
2/5 4.9.2014
Hallinnon nykytehtävä on sumputa rahaa TTY-säätiöön, ei opetukseen tai muuhun tuottamattomaan toimintaan. Säätiö tuottaa joka vuosi voittoa, mutta "taloudelliset ja tuotannolliset syyt " pakottavat taas yt-neuvotteluihin. Opiskeljamäärä ei vähene, joten ei se työ mihinkään ole kadonnut.
Kannattaa katsella muita hommia, koska yt:t pyörivät jatkuvasti. Eräillä epäonnisilla jo neljännet peräkkäin viiden vuoden sisään ja tänä vuonna toiset. Uppoava laiva nykyhallinnolla.
1/5 31.7.2014
... ja lisäksi autoa käyttävää henkilökuntaa sekä opiskelijoita rankaistaan yhä kasvavilla pysäköintimaksuilla.
Outoa politiikkaa, joka kertoo TTY:n yhä syvenevästä ahdingosta!
1/5 21.7.2014
Opettajia erotetaan ja osa-aikaistetaan "tuotannollisista syistä", vaikka opetus ensi vuodelle on jo tilavarauksia myöten suunniteltu. Jo ylisuuret opetusryhmät vielä karsitaan ja ahdetaan täydemmiksi. Opiskelijoiden petkuttamista lähinnä.
Hallinto voit suunnatulla rahanjaolla ajaa minkä tahansa yksikön selvitystilaan ja sitten taas uudet yt-neuvottelut käyntiin...
1/5 9.6.2014
Yritykset käyttävät ikävän härskisti TTY:tä halpatyövoimana tuotekehittelyssä. Etenkin 2000-luvun alussa tämä oli oikein silmiinpistävää: Samalla rahalla kurssitettiin firmojen henkilökuntaa ja tehtiin tutkimus- ja tuotekehitystyöt minimaalisilla korvauksilla. Nyttemmin ko. firmat ovat hajonneet tai poistuneet osittain kokonaan... Patenttisalkut tosin taitavat olla jäljellä :)
Todella motivoivaa
3/5 3.6.2014
olen samaa mieltä edellisten kanssa, mutta toisaalta on myös etuja: akateeminen vapaus (jos onnistuu itse rahoittamaan tutkimuksensa, mikä valitettavasti on pitkällä tähtäimellä tutkijana toimimisen edellytys), mahdollisuudet monialaiseen tutkimukseen, työn sisältöön voi vaikuttaa erittäin paljon, tutkimus on lähellä yritysten liiketoimintaa, joten sille on kysyntää ja esim. innovaatio/startup-toimintaan voi osallistua helpommin kuin monissa muissa yliopistoissa
1/5 5.5.2014
Opettajat ja tutkijat ovat ainoat tuottavat yksilöt, jotka rahoittavat alati paisuvan hallinto-, kehitys-, suunnittelija-, laatu-, yms. päälliköiden makailut.
Hallinto paisuu jatkuvalla tahdilla, mutta tärkeintähän on Imago ja hallinnon kevät-, kesä-. syksy- ja talvilomailut Lapissa + ainaiset risteilyt yms.
1/5 9.3.2014
Tutkimushenkilöllä jolla on kaksinkertainen g-indeksi kuin professorilla, palkka on puolet professorin palkasta -> loogista !?
1/5 8.3.2014
Olen samaa mieltä aiempien kommentoijien kanssa.
Niin kauan menee "hyvin" kun tuot omaa rahaa tai projektiosapuolien rahaa TTY:lle, joka sitten ottaa siitä leijonanosan ennen pikkuruisen palkan maksua.
Projektirahan loputtua jäät todella huonoon asemaan...
1/5 7.3.2014
Työttömyyskorvauksella saa täällä tehdä tutkimusta ja opetustöitä. Muuta palkkaa ei heru...
1/5 7.3.2014
Armotonta tutkijoiden ja opettajien simputusta. Palkka sekä muut edut ovat kelvottomia. Diplomi-insinöörejä tuotetaan laillisen näköisellä valkoisella orjatyövoimalla, huh-huh. Tässä kutsumustyössä on jo 15 v takana ja 30+ työsopimusta - mitä sirpale- tai pätkätyötä!
1/5 25.2.2014
Käsittämättömän huono palkkaus TTYllä. Taitaa säätiömuotoinen toiminta olla vaikeata saada kannattavaksi. Hallinto kuluttaa loput resurssit.
Palkkavertailu > Työnantajien palkat ja arvostelut > TTY > Arvostelut