Lähitapiola

Erittäin sisäänlämpiävä yhteisö, äkkiä ulkopuolelta katsottuna ja vasta taloon tultua luulee, että kaikki on hienosti ja menee hyvin. Paljon sisäpiiriä ja sukulaisia töissä, vaikuttaa tasapuoliseen kohteluun. Krittiikkiä ei kannata antaa, eteneminen mahdollista vain esimiesten suosikeille. Palkasta saa tapella, palkkaluokka samassa tehtävässä voi olla erilainen. Esimiehillä suosikit, joita muistetaan aina palkita ja nostaa esille. Ei voi suositella pitkäaikaisesti, kannusten hakemiseen ok paikka.

Korvausneuvojana työskentelin LähiTapiolassa. Palkkaus ei työnkuvaan nähden tarpeeksi. Työ vaatii paljon osaamista, jatkuvaa uuden oppimista ja vastuuta. Tämä ei tietenkään huono asia, mutta osaamisen arvostamisen pitäisi näkyä palkassa. Töitä on enemmän kuin tekijöitä ja jatkuvasti vaaditaan tekemään enemmän ja enemmän entistä tehokkaammin samassa ajassa. Henkilöstön hyvinvointi tuntuu olevan toissijainen asia.

Huomioitavaa, että muutamia vuosia takaperin asiat LähiTapiolassa ei ollut näin. Tällöin henkilöstö viihtyi talossa ja työtehtävissään, kun työnmäärä oli inhimillisempi ja hyvinvoinnista välitettiin.

Monipuolinen ja mielenkiintoinen työ. Hyvät henkilökuntaedut, kattava työterveyssopimus. Hyvä palkka.